端州区总工会在工会组织建设工作中,紧紧围绕区委“保增长、促发展”中心工作，按照市总的工作部署和年初制定的工作目标任务，积极推进工会组织由数量型建会向质量型建会提升。截至目前,全区已建基层工会组织368家,职工总人数32452人，会员总数达25708人。

　　今年,端州区总工会紧紧抓住加强基层工会组织建设这个关键,在3月份，对全区两镇四个办事处和有关企业主管部门的非公企业进行了一次调查摸底，初步掌握了企业的基本情况，为开展工会组建和发展会员打下良好的基础。接市总工会关于2009年我区工会组建和发展会员工作目标考核任务后，区总工会领导班子进行了认真的分析研究，作出了具体的安排，把组建工会组织和发展会员的任务下达到镇、街道总工会和有关工委会，并要求其在做好调查摸底的基础上，突出重点，迅速组织落实，确保在本年度9月前完成组建和发展会员任务。各镇、街道总工会和有关工委会，特别是镇、街道总工会迅速行动，在党（工）委的领导下开展组建工会工作，党（工）委分管领导和镇、街道总工会主席亲自带队上门做组织动员，区总领导坚持深入调研，分类指导组建工作，特别是向外资企业宣传工会组建，发展会员，开展建家活动，经费收缴等多项工会工作，使工会组建，发展会员工作得以按时超额完成任务，至9月底止，成功组建了沃尔玛广东百货有限公司肇庆端州四路分店、肇庆市大润发商业有限公司等工会组织共11家（其中：外资3家，752人；民企5家，133人；事业：2家69人：工联会1家32人。合计：11家986人）。另新发展会员68人，共1054人。组建工会和发展会员均超额完成市总工会下达工作目标考核任务。
为了进一步巩固镇、街道总工会组建工作的成果，不断完善各项工作机制，使镇、街道总工会不断发挥其应有的作用，今年8月，区总工会在城南街道总工会试行工会代表大会代表常任制度的基础上，制定印发《端州区总工会关于镇、街道工会代表大会代表实行常任制的指导意见》。《指导意见》从代表常任制、代表的选举、代表的职责、镇、街道工会代表大会和职权以及镇、街道总工会和主席的职权等五个方面建立起镇、街道工会代表大会代表常任制的机制，规范了镇、街道工会代表大会和镇、街道总工会的工作程序和职责。目前，镇、街道工会代表大会代表常任制正在各镇、街道总工会落实试行。

　　此外，端州区总工会还狠抓工会干部队伍的建设，有针对性地开展新组建基层工会主席学习班、工会干部培训学习班等培训活动，全面提高工会领导干部的素质和能力，有力推动我区工会工作上新水平。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　端州区总工会
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2009年12月21日